アスペルガー症候群・高機能自閉症の人のハローワーク 能力を伸ばし最適の仕事を見つけるための職業ガイダンス

アスペルガー症候群・高機能自閉症の人のハローワーク 能力を伸ばし最適の仕事を見つけるための職業ガイダンス

読書メモ


-nilog: 「悪い上司には2種類います」
--http://www.nilab.info/nilog/?type=twitter&id=313105790296788992
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-nilog: 「ソーシャルスキルでの弱点を埋め合わせるため、仕事で並外れた才能をもっていなければなりません」
--http://www.nilab.info/nilog/?type=twitter&id=313106325661941761
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書籍情報


-Amazon.co.jp: アスペルガー症候群・高機能自閉症の人のハローワーク: テンプル グランディン, ケイト ダフィー, 梅永 雄二, 柳沢 圭子: 本
--http://www.amazon.co.jp/exec/obidos/ASIN/4750328065/nilabwiki-22/ref=nosim/
--->内容(「BOOK」データベースより)
--->自閉症スペクトラムの人がその能力を十分に生かしながら適職を見つけるための仕事の考え方、障害のとらえ方などをわかりやすく解説。保護者や進路担当教師、ハローワーク職員、障害者職業カウンセラー、ジョブコーチなどにも役立つ「職業ガイダンス」―。
--->内容(「MARC」データベースより)
--->航空機整備士、冷暖房・換気・空調技術者、芸術家など、自閉症スペクトラムの人にマッチする16の職種を紹介。能力を活かしながら適職を見つけるための仕事の考え方、障害のとらえ方などをわかりやすく解説する。