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nilog:

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Twitter (2016-08-11)
RT @komagometamano:
HPVワクチンの安全性と有効性に疑問を持ったからHPVワクチンだけを反対するようになったのに、それがどうして子宮頸がん予防を否定することになるのか。賢い人なら違うことくらいわかると思うが、きっと賢くないのね。副反応と子宮頸がんの恐ろしさは同等。そう思わない人がワクチン推しになる。
[t] 2016-08-11 10:36:37
関連するかも情報
RT @komagometamano:
四年前の接種券取ってた。定期接種のは捨てていたのに何かあるかもと無意識に思ってたのか。裏面に万一の健康被害でPMDAの救済給付の対処になりますって書いてあるが、ワクチンによるって認めないから困ってる人たくさんいる。 http://twitter.com/komagometamano/status/762462712311840769/photo/1
[t] 2016-08-11 10:35:51
RT @komagometamano:
HPVワクチンの安全性と有効性に疑問を持ったからHPVワクチンだけを反対するようになったのに、それがどうして子宮頸がん予防を否定することになるのか。賢い人なら違うことくらいわかると思うが、きっと賢くないのね。副反応と子宮頸がんの恐ろしさは同等。そう思わない人がワクチン推しになる。
[t] 2016-08-11 10:36:37
RT @komagometamano:
医者ジプシーで何の治療もしてもらえなかった頃、原因を調べて治してくれるかもと期待するのに何もしてくれなくていつもがっかりする、と娘は呟いた。学校では仮病扱いされ始めていた。脳血流の異常がわかった時、若年齢でこれは大問題だと言われたのにこれで治る手立てがあるかもと安堵したのだ。
[t] 2016-08-11 10:36:58
近所のこの病院とあの病院はあれこれこーであーだったからもう行かないよねみたいな話をしてたら親戚も同じ体験をしていた。やぶ医者マップ、やっぱり必要なんじゃないの。
[t] 2016-08-11 10:39:49
鶴舞公園の風景を撮った写真が知人からLINEに送られてくる。スマホ見てる人がたくさんいる。ポケモンGOやってるのかなやっぱり。新聞記事などで見たほど人が多くいないのは暑いからだろうか。
[t] 2016-08-11 10:42:32
@Dominion525 その病院では治らなかったけど別の病院では別の診断をされて治ったのがいくつかあります。そのときの対応を見ると、患者の話を聞かないとか、説明をしてくれないとか、サービス評価に近いものができそうですよ。問題解決力評価にはならないにしても。
[t] 2016-08-11 10:54:22
@Dominion525 食べログの★だけみて評価を決めるのがいまいちなのと同様、やぶ医者マップをつくったとしても★だけ評価はまずいでしょうが、「たくさん薬を出したからいい|悪い」というコメント・レビューがあれば判断の材料になります(ステマは別として)。
[t] 2016-08-11 10:55:49
@Dominion525 僕はもうPokemon GOはやめてしまいました。ジムで勝てそうにないので。。。
[t] 2016-08-11 10:56:24
RT @Yahoo_JAPAN_PR:
【きょう8月11日は「山の日」】「山に親しむ機会を得て、山の恩恵に感謝する」日として2014年に制定。きょうがはじめての「山の日」としての祝日になります。夏休みやお盆休み中の方も多いと思います。楽しい夏をお過ごしください(^^ http://twitter.com/Yahoo_JAPAN_PR/status/763510361001570304/photo/1
[t] 2016-08-11 10:59:55
RT @kan_taka:
ポケモンGOとシンゴジラが社会的ヒットを飛ばす中、その共通点はなんだと5分ほど考えた結果、タイトルに”ンゴ”がついてることだと理解してしまったので、戦国魔人ゴーショーグンが今年来る。
[t] 2016-08-11 11:00:04
@Dominion525 サクラはきびしいな。。。
[t] 2016-08-11 11:05:21
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[t] 2016-08-11 11:10:05
RT @6d745:
お腹に赤ちゃんがいますマークを吊るしていても電車の優先席を譲ってもらえない。みんな疲れた顔してる。定時で帰ろうとすると「一人だけ帰りやがって」と言われるからサービス残業、休み時間も労働基準法通りにとれば怠けるなと言われるからロクに休めない。そりゃ疲れるし、他人に優しくできないよね
[t] 2016-08-11 11:12:48
RT @6d745:
(´-`).。oO(でも労働基準法を整えても定時に帰ると上司だけでなく周りからも文句言われかねない監視機能が自然とできちゃう国民性だから、難しいよね。子供の頃からの「みんなが我慢してるんだから我慢しろ」みたいな教育が問題なんだと思う。体操の時間が軍隊みたいだとドイツ人も言ってたし
[t] 2016-08-11 11:12:52
RT @6d745:
母はわたしとは真反対の性格で、それこそ「みんなが我慢してるんだから我慢しろ」が口癖。先日は「介護や福祉をする人はお金が欲しいと思っちゃ駄目」と言っててゾッとした。自分が寝たきりになった時、お金を得る事は考えずボランティア精神だけで介護してくれる親切な他人がいるとでも思ってるのか…
[t] 2016-08-11 11:13:00
20年前にも同じことを聞いた気がする。

「「何かやることはありますか?」の一言が言えない」

なぜイマドキ新入社員は定時で即帰ってしまうのか|就職できない若者の「トンデモ言動」|ダイヤモンド・オンライン http://diamond.jp/articles/-/98421
[t] 2016-08-11 11:13:57
「例えば、「ノー残業デー」という取り組みをしている会社にもかかわらず、帰らない上司。形式上だけタイムカードなどを定時に打ち、日々深夜まで仕事をしている」

なぜイマドキ新入社員は定時で即帰ってしまうのか http://diamond.jp/articles/-/98421?page=2
[t] 2016-08-11 11:15:33
ふと見ると上の人たちがぜんぜん楽しそうじゃないんだよ。前は楽しそうに仕事してたのに。将来が暗い。

「そういった上司の姿は自分の将来の姿として映り、明るい未来を感じられないのです」

なぜイマドキ新入社員は定時で即帰ってしまうのか http://diamond.jp/articles/-/98421?page=2
[t] 2016-08-11 11:16:04
「多くの時間を残業に費やしている中堅以上の社員は、所属意識だけでなく「居場所」を会社に求めている場合があります。ただ単に家に帰りたくない場合や、家庭の中で居場所がない場合。少し早く仕事が終わっても、まっすぐに帰らずに周りを食事や飲み会に誘う上司」
[t] 2016-08-11 11:17:26
「会社がホームとなっており、家や家庭がアウェイという状況なのです」「タイムカードは退社時間でしっかりと打刻していたものの、毎日のように深夜まで雑談をしていたり、部署の誰かを飲みに誘う上司もいました」

なぜイマドキ新入社員は定時で http://diamond.jp/articles/-/98421?page=3
[t] 2016-08-11 11:17:56
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